Il Budget di mobilità

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Il Budget di mobilità sta emergendo come una soluzione chiave per promuovere la mobilità sostenibile all’interno delle aziende.

Se finora, per orientare i collaboratori a scegliere mezzi di trasporto sostenibili sul proprio percorso casa-lavoro, si prevedevano incentivi puntuali (p.es. cofinanziamento dell’abbonamento ai trasporti pubblici) oppure misure gestionali (p.es. attribuzione dei posteggi secondo priorità), con il Budget di mobilità l’azienda definisce un importo massimo messo a disposizione annualmente per la mobilità sostenibile (pendolare) di ogni suo collaboratore.

L’adozione di tale approccio può rivelarsi conveniente soprattutto per quelle imprese che necessitano di un’elevata flessibilità negli spostamenti dei propri collaboratori, che ambiscono ad una parità di trattamento tra i collaboratori o che desiderano incentivare modalità di trasporto sostenibili, senza distinzioni tra i mezzi scelti dai dipendenti.

Obiettivi

• Comprendere il concetto di Budget di mobilità e i benefici  che esso comporta: per le aziende e per i collaboratori.
• Conoscere le principali misure attuabili, con un focus sulle offerte specifiche del territorio cantonale.
• Poter confrontare il modello di Budget di mobilità con le misure di mobilità aziendale tradizionali.

Target

Proprietari, CEO, CFO, HR Manager, ESG Manager, HSE Manager, Facility Manager, CSR Manager, Responsabili flotte aziendali, Responsabili della Qualità.